ਯੂਰੋਮੋਨੀਟਰ ਇੰਟਰਨੈਸ਼ਨਲ ਦਾ ਕਹਿਣਾ ਹੈ ਕਿ ਚੀਨ ਦੇ ਆਲੇ ਦੁਆਲੇ ਦੇ ਦੇਸ਼ਾਂ ਦੇ ਸੈਲਾਨੀਆਂ ਦੀ ਮੰਗ ਅਤੇ ਏਸ਼ੀਆ ਵਿੱਚ ਮੱਧ ਵਰਗ ਦੀ ਖੁਸ਼ਹਾਲੀ ਵਧਣ ਨਾਲ ਫਰਾਂਸ ਦੁਨੀਆ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਛੁੱਟੀਆਂ ਵਾਲੇ ਸਥਾਨ ਵਜੋਂ ਆਪਣੀ ਸਥਿਤੀ ਗੁਆ ਦੇਵੇਗਾ।
ਚੀਨ 2030 ਤੱਕ ਦੁਨੀਆ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੇ ਸੈਰ-ਸਪਾਟਾ ਸਥਾਨ ਵਜੋਂ ਫਰਾਂਸ ਨੂੰ ਪਛਾੜ ਦੇਵੇਗਾ, ਯੂਰੋਮੋਨੀਟਰ ਨੇ ਲੰਡਨ, 2018 ਵਿੱਚ WTM ਦੇ ਪਹਿਲੇ ਦਿਨ ਯੂਰਪ ਪ੍ਰੇਰਨਾ ਜ਼ੋਨ ਵਿੱਚ ਭਵਿੱਖਬਾਣੀ ਕੀਤੀ ਹੈ।
ਡਬਲਯੂਟੀਐਮ ਲੰਡਨ ਵਿੱਚ ਗੱਲ ਕਰਦੇ ਹੋਏ, ਇਵੈਂਟ ਜਿੱਥੇ ਵਿਚਾਰ ਆਉਂਦੇ ਹਨ, ਯੂਰੋਮੋਨੀਟਰ ਇੰਟਰਨੈਸ਼ਨਲ ਦੀ ਯਾਤਰਾ ਦੇ ਮੁਖੀ, ਕੈਰੋਲੀਨ ਬ੍ਰੇਮਨਰ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਥਾਈਲੈਂਡ, ਅਮਰੀਕਾ, ਹਾਂਗਕਾਂਗ ਅਤੇ ਫਰਾਂਸ ਵਧਦੀ ਮੰਗ ਦੇ ਮੁੱਖ ਲਾਭਪਾਤਰੀ ਹੋਣਗੇ।
ਯੂਕੇ ਆਊਟਬਾਉਂਡ ਮਾਰਕੀਟ ਨੂੰ ਬ੍ਰੈਕਸਿਟ ਦੀ ਅਨਿਸ਼ਚਿਤਤਾ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰਨਾ ਪੈ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਉਸਨੇ ਕਿਹਾ, ਜਦੋਂ ਕਿ ਇੱਕ ਹੋਰ ਚਿੰਤਾ ਘੱਟ ਡਿਸਪੋਸੇਬਲ ਆਮਦਨ ਵਾਲੇ ਯੂਕੇ ਦੀ ਉਮਰ ਦੀ ਆਬਾਦੀ ਸੀ, 2030 ਤੱਕ ਹੇਠਲੇ ਸਮਾਜਿਕ ਵਰਗਾਂ ਵਿੱਚ ਆਬਾਦੀ ਦੇ ਅਨੁਪਾਤ ਦੇ ਨਾਲ.
ਉਸਨੇ ਭਵਿੱਖਬਾਣੀ ਕੀਤੀ ਕਿ ਸਮਾਜਿਕ ਸ਼੍ਰੇਣੀ ਡੀ ਵਿੱਚ 22 ਮਿਲੀਅਨ ਅਤੇ ਕਲਾਸ ਈ ਵਿੱਚ 18 ਮਿਲੀਅਨ ਹੋਣਗੇ, ਜਿਸਦਾ ਦਸਤਕ ਦਾ ਪ੍ਰਭਾਵ ਹੋਵੇਗਾ। "ਉਦਯੋਗ ਕੀਮਤ ਮੁਕਾਬਲੇਬਾਜ਼ੀ ਅਤੇ ਮੁੱਲ ਦੀ ਖੋਜ ਤੋਂ ਪੀੜਤ ਹੋਵੇਗਾ," ਉਸਨੇ ਕਿਹਾ। ਬ੍ਰੇਮਨਰ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਯੂਕੇ ਵਿੱਚ ਨੌਜਵਾਨਾਂ ਕੋਲ ਵੀ ਪਹਿਲਾਂ ਨਾਲੋਂ ਘੱਟ ਪੈਸਾ ਸੀ। "ਜਦੋਂ ਕਿ ਏਸ਼ੀਆ ਵਿੱਚ ਇਸ ਦੇ ਉਲਟ ਹੈ।"
ਯੂਰੋਮੋਨੀਟਰ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਕੋਈ ਸੌਦਾ ਨਹੀਂ ਬ੍ਰੈਕਸਿਟ ਪੌਂਡ ਦੇ ਮੁੱਲ ਨੂੰ ਲਗਭਗ 10% ਹੇਠਾਂ ਧੱਕ ਕੇ ਯੂਕੇ ਵਿੱਚ ਆਉਣ ਵਾਲੇ ਸੈਰ-ਸਪਾਟੇ ਨੂੰ ਹੁਲਾਰਾ ਦੇਵੇਗਾ। ਇੱਕ ਹੋਰ ਸੈਸ਼ਨ ਵਿੱਚ, ਜੋਹਾਨ ਲੰਡਗ੍ਰੇਨ, ਈਜ਼ੀਜੈੱਟ ਦੇ ਮੁੱਖ ਕਾਰਜਕਾਰੀ, ਨੇ ਸੁਝਾਵਾਂ ਨੂੰ ਖਾਰਜ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਕਿ ਜੇਕਰ ਕੋਈ ਹਵਾਈ ਸੇਵਾ ਸਮਝੌਤਾ ਨਹੀਂ ਹੋਇਆ ਤਾਂ ਯੂਕੇ ਦੇ EU ਛੱਡਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਜਹਾਜ਼ ਉਡਾਣ ਵਿੱਚ ਅਸਮਰੱਥ ਹੋਣਗੇ।
"ਮੈਨੂੰ ਭਰੋਸਾ ਹੈ ਕਿ ਹਵਾਬਾਜ਼ੀ 'ਤੇ ਇੱਕ ਸੌਦਾ ਹੋਵੇਗਾ," ਉਸਨੇ ਕਿਹਾ। ਉਸਨੇ ਅੱਗੇ ਕਿਹਾ ਕਿ 'ਕੋਈ ਡੀਲ ਨਹੀਂ' ਦੇ ਇੱਕ ਬਦਤਰ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ, "ਨੰਗੇ ਹੱਡੀਆਂ ਦਾ ਸਮਝੌਤਾ ਸ਼ੁਰੂ ਹੋ ਜਾਵੇਗਾ"।
“ਇਸ ਦਾ ਵਿਸਥਾਰ ਵੇਖਣਾ ਬਾਕੀ ਹੈ, ਪਰ ਅਸੀਂ ਨੰਗੀਆਂ ਹੱਡੀਆਂ ਦੇ ਸੰਪਰਕ ਨੂੰ ਮੰਨ ਰਹੇ ਹਾਂ, ਕੋਈ ਵੀ ਇਸ ਨਾਲ ਅਸਹਿਮਤ ਨਹੀਂ ਹੈ,” ਉਸਨੇ ਕਿਹਾ।
ਉਦਯੋਗ ਦੇ ਭਵਿੱਖ ਬਾਰੇ ਇੱਕ ਵੱਖਰਾ ਨਜ਼ਰੀਆ ਬ੍ਰੌਡਕਾਸਟਰ ਜੂਨ ਸਰਪੋਂਗ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਵਿੱਚ ਵਿਭਿੰਨਤਾ ਬਾਰੇ ਚਰਚਾ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਇੱਕ ਆਲ-ਮਹਿਲਾ ਪੈਨਲ ਤੋਂ ਆਇਆ ਹੈ।
ਸਰਪੋਂਗ ਨੇ ਕਿਹਾ: “ਜਦੋਂ ਔਰਤਾਂ ਕਮਰੇ ਵਿੱਚ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ, ਨਵੀਨਤਾ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਤਰੱਕੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ। ਤੁਹਾਨੂੰ ਜੋ ਸਵਾਲ ਪੁੱਛਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਕੀ ਹਰ ਕੋਈ ਕਮਰੇ ਵਿੱਚ ਹੈ?" ਉਸਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਇਹ ਯਾਤਰਾ ਵਿੱਚ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਤੌਰ 'ਤੇ ਢੁਕਵਾਂ ਸੀ, "ਕਿਉਂਕਿ ਇਹ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਪਿਛੋਕੜਾਂ, ਵੱਖ-ਵੱਖ ਧਰਮਾਂ, ਵੱਖ-ਵੱਖ ਨਸਲਾਂ ਨੂੰ ਜੋੜਨ ਬਾਰੇ ਹੈ"।
ਸੈਸ਼ਨ ਵਿੱਚ ਜ਼ੀਨਾ ਬੈਂਚੀਖ, ਜਨਰਲ ਮੈਨੇਜਰ, EM ਅਤੇ ਉੱਤਰੀ ਅਫਰੀਕਾ, PEAK ਡੈਸਟੀਨੇਸ਼ਨ ਮੈਨੇਜਮੈਂਟ ਤੋਂ ਸੁਣਿਆ ਗਿਆ, ਜਿਸ ਨੇ ਦੱਸਿਆ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਮੋਰੋਕੋ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਪਾਇਲਟ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਨੇ ਉਸਦੀ ਕੰਪਨੀ ਲਈ ਟੂਰ ਲੀਡਰ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀਆਂ 13 ਔਰਤਾਂ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਕੀਤੀ।
ਉਸਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਵਿਕਾਸਸ਼ੀਲ ਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿੱਚ ਸੈਰ-ਸਪਾਟੇ ਦੀਆਂ ਮੁੱਖ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਔਰਤਾਂ ਨੂੰ ਲਿਆਉਣਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ। "ਮੋਰੋਕੋ ਵਿੱਚ, ਔਰਤਾਂ ਨੂੰ ਵੋਟ ਪਾਉਣ ਦਾ ਅਧਿਕਾਰ ਹੈ, ਪਰ 75% ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ ਅਤੇ 80% ਪੇਂਡੂ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ, ਜੋ ਕਿ ਦੇਸ਼ ਦਾ 50% ਹਨ, ਅਨਪੜ੍ਹ ਹਨ।"
ਪਰ ਉਸਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਅਜੇ ਵੀ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਨੂੰ ਦੂਰ ਕਰਨਾ ਹੈ, ਉਦਾਹਰਣ ਵਜੋਂ, ਉਸਦੀ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਲਿੰਗ ਸਮਾਨਤਾ ਸਿਖਲਾਈ ਸੈਸ਼ਨ ਸਿਰਫ ਦੋ ਪੁਰਸ਼ਾਂ ਨੂੰ ਆਕਰਸ਼ਿਤ ਕਰਦਾ ਹੈ।
ਜੋ ਫਿਲਿਪਸ, ਵਾਈਸ ਪ੍ਰੈਜ਼ੀਡੈਂਟ ਟੇਲੈਂਟ ਐਂਡ ਕਲਚਰ, ਕਾਰਨੀਵਲ ਯੂਕੇ, ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਔਰਤਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਦਾ ਅਹਿਸਾਸ ਕਰਵਾਉਣ ਲਈ ਇੱਕ ਵਪਾਰਕ ਜ਼ਰੂਰੀ ਵੀ ਸੀ: “ਔਰਤਾਂ ਮੁੱਖ ਫੈਸਲਾ ਲੈਣ ਵਾਲੀਆਂ ਹਨ। ਉਹਨਾਂ ਨਾਲ ਜੁੜਨਾ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਵਾਉਣਾ ਕਿ ਉਹਨਾਂ ਕੋਲ ਇੱਕ ਆਵਾਜ਼ ਹੈ ਬਿਲਕੁਲ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ। ”
ਮਹਿਲਾ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਉਸਦੀ ਸਲਾਹ ਸੀ: “ਤੁਸੀਂ ਚਰਚਾ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਣ ਦੇ ਕਿਸੇ ਵੀ ਮੌਕੇ ਦਾ ਫਾਇਦਾ ਉਠਾਓ। ਜੇਕਰ ਮੁੱਦਿਆਂ 'ਤੇ ਗੱਲ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ ਜਾ ਰਹੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਪੁੱਛੋ ਕਿ ਕਿਉਂ।
eTN WTM ਲਈ ਇੱਕ ਮੀਡੀਆ ਸਹਿਭਾਗੀ ਹੈ.
