ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਅਕਸਰ ਯਾਤਰਾ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਨੋਟ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਖੁਸ਼ੀ ਹੋਵੇਗੀ ਕਿ ਯਾਤਰਾ ਦੁਆਰਾ ਵਿਕਸਤ ਨਰਮ ਹੁਨਰਾਂ ਦੀ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਮੰਗ ਹੈ। ਕੰਪਨੀਆਂ ਕਈ ਸਭਿਆਚਾਰਾਂ ਅਤੇ ਬਾਜ਼ਾਰਾਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਖਾਵਾਂ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ, ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਉਹ ਵਿਅਕਤੀ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜੋ ਉਹ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ। ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਲਈ ਟੇਲਰ-ਫਿੱਟ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭ ਰਹੇ ਹੋ ਅਤੇ ਵੱਖਰਾ ਹੋਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤੇ ਸੁਝਾਵਾਂ ਨੂੰ ਦੇਖ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ 'ਤੇ ਆਪਣੇ ਸਾਹਸ 'ਤੇ ਕਿਵੇਂ ਜ਼ੋਰ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ।
ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਯਾਤਰਾਵਾਂ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿੱਚ ਕਿਵੇਂ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਣਾ ਹੈ
ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਸਾਲ ਦੇ ਸਾਹਸ ਲਈ ਦੇਸ਼ ਛੱਡ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਅਨੁਭਵ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿੱਚ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਵਾਧਾ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤੇ ਸੁਝਾਵਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰੋ:
● ਆਪਣੀ ਯਾਤਰਾ ਨੂੰ ਸਾਰਥਕ ਬਣਾਓ
ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਅਸਥਾਈ ਤੌਰ 'ਤੇ ਆਪਣੇ ਆਰਾਮ ਖੇਤਰ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਜਾ ਰਹੇ ਹੋ। ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੁਝ ਹੁਨਰ ਸਿੱਖਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਵਾਪਸ ਆਉਣ 'ਤੇ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਵੇਲੇ ਵੱਖਰਾ ਹੋਣ ਲਈ ਵਰਤ ਸਕਦੇ ਹੋ।
● ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਯਾਤਰਾ ਕਰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਟੀਚੇ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰੋ
ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਸਾਹਸ ਲਈ ਬਾਹਰ ਜਾ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਖੇਤਰ ਲਈ ਢੁਕਵੇਂ ਇੱਕ ਜਾਂ ਦੋ ਟੀਚੇ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਦੇ ਹੋ। ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਫੋਟੋਗ੍ਰਾਫੀ ਦੇ ਹੁਨਰ ਨੂੰ ਅੱਗੇ ਵਧਾ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਇੱਕ ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਫਾਲੋਇੰਗ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਇੱਕ ਗੈਰ-ਲਾਭਕਾਰੀ ਲਈ ਵਲੰਟੀਅਰ ਬਣ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਜਾਂ ਇੱਕ ਛੋਟਾ ਬ੍ਰਾਂਡ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹੋ।
● ਆਪਣੇ ਉਦਯੋਗ ਲਈ ਢੁਕਵੇਂ ਅਨੁਭਵ ਬਣਾਓ
ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਸਾਲ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਲੈ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕ ਨਵਾਂ ਹੁਨਰ ਸਿੱਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਫ੍ਰੀਲਾਂਸ ਜਾਂ ਅਸਥਾਈ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਕਿਸੇ ਕੋਰਸ ਲਈ ਸਾਈਨ ਅੱਪ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਜਾਂ ਕੋਈ ਵੀ ਢੁਕਵਾਂ ਤਜਰਬਾ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਸੰਭਾਵੀ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਇਹ ਦੱਸਣ ਲਈ ਵਰਤ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿਉਂ ਛੱਡਿਆ ਹੈ।
ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿੱਚ ਆਪਣੀਆਂ ਯਾਤਰਾਵਾਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਇਸ ਬਾਰੇ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਸੁਝਾਅ
1. ਯਾਤਰਾ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਢੁਕਵੀਂ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ
ਤੁਹਾਡੇ ਯਾਤਰਾ ਦੇ ਤਜ਼ਰਬਿਆਂ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰਨ ਲਈ, ਤੁਹਾਡੇ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਤਜ਼ਰਬੇ ਤੁਹਾਡੀ ਪਸੰਦ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ। ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਮਾਪਦੰਡਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰੋ, ਅਤੇ ਦੂਜੇ ਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿੱਚ ਰਹਿਣ ਦੇ ਤੁਹਾਡੇ ਅਨੁਭਵਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦੇ ਹੁਨਰਾਂ ਦੀ ਸੂਚੀ ਬਣਾਓ। ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਕੀ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਅੰਤਰ-ਸੱਭਿਆਚਾਰਕ ਸਮਝ, ਗੱਲਬਾਤ, ਜਾਂ ਸੰਚਾਰ ਹੁਨਰ ਵਾਲੇ ਉਮੀਦਵਾਰ ਬਾਰੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ? ਕੀ ਉਹ ਕਿਸੇ ਅਜਿਹੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ ਜੋ ਸਵੈ-ਨਿਰਭਰ ਹੈ ਅਤੇ ਸੁਤੰਤਰ ਫੈਸਲੇ ਲੈਣ ਦੀ ਸਮਰੱਥਾ ਰੱਖਦਾ ਹੈ?
ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਕਹਾਣੀ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਯਾਤਰਾਵਾਂ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਵੇਰਵੇ 'ਤੇ ਲਾਗੂ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਸਾਹਸ ਨੂੰ ਵਾਧੂ ਜਾਣਕਾਰੀ ਵਜੋਂ ਜਾਂ ਸ਼ੌਕ ਸੈਕਸ਼ਨ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਲੇਖਕ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਅਨੁਭਵਾਂ ਨੂੰ ਫਲਫ ਵਿੱਚ ਬਦਲਣ ਬਾਰੇ ਸਾਵਧਾਨ ਰਹਿਣ ਦੀ ਯਾਦ ਦਿਵਾਉਂਦਾ ਹੈ। ਇਸ ਦੀ ਬਜਾਏ, ਉਹਨਾਂ ਯਾਤਰਾਵਾਂ ਨੂੰ ਚੁਣਨਾ ਸਿੱਖੋ ਜੋ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੇ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ।
2. ਆਪਣੀਆਂ ਯਾਤਰਾ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰੋ
ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਯਾਤਰਾ ਅਨੁਭਵਾਂ ਤੋਂ ਕੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤਾ ਹੈ। ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਸੰਸਥਾ ਲਈ ਵਲੰਟੀਅਰ ਕੀਤਾ ਹੈ ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ ਛੁੱਟੀਆਂ ਮਨਾਉਣ ਵੇਲੇ ਭਾਸ਼ਾ ਦੀ ਮੁਹਾਰਤ ਸਿੱਖੀ ਹੈ। ਉਹਨਾਂ ਦਾ ਖਰੜਾ ਤਿਆਰ ਕਰੋ ਤਾਂ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਸੰਭਾਵੀ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਸੁਤੰਤਰਤਾ ਦਾ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕਰ ਸਕੋ।
3. ਆਪਣੀਆਂ ਯਾਤਰਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸ਼੍ਰੇਣੀਬੱਧ ਕਰੋ
ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਮਨੋਰੰਜਨ ਲਈ ਯਾਤਰਾ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਸਾਹਸ ਨੂੰ ਕੰਮ ਦੇ ਤਜਰਬੇ ਵਜੋਂ ਨਹੀਂ ਰੱਖ ਸਕਦੇ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਤੁਸੀਂ ਅਜੇ ਵੀ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਪਰ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਭਾਗ ਵਿੱਚ।
4. ਆਪਣੀਆਂ ਯਾਤਰਾਵਾਂ 'ਤੇ ਓਵਰਸ਼ੇਅਰ ਜਾਂ ਵਿਸਤ੍ਰਿਤ ਨਾ ਕਰੋ।
ਆਪਣੇ ਸਾਹਸ ਨੂੰ ਓਵਰਸ਼ੇਅਰ ਨਾ ਕਰਨਾ ਯਾਦ ਰੱਖੋ ਕਿਉਂਕਿ ਤੁਹਾਡਾ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਸੰਖੇਪ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ। ਇਸ ਲਈ, ਦ ਸੀਵੀ ਲਿਖਣ ਦੀ ਸੇਵਾ ਯੂਕੇ ਸੁਝਾਅ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਿਰਫ਼ ਨੌਕਰੀ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਿਤ ਹੁਨਰ ਜਾਂ ਅਨੁਭਵ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨੇ ਪੈਣਗੇ।
5. ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰੋ
ਜੇਕਰ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਵੇਰਵੇ ਵਿੱਚ ਵਿਸਤ੍ਰਿਤ ਜਾਂ ਕਦੇ-ਕਦਾਈਂ ਯਾਤਰਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੀਆਂ ਯਾਤਰਾਵਾਂ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨੀਆਂ ਚਾਹੀਦੀਆਂ ਹਨ। ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਉਹ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ ਜੇਕਰ ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿੱਚ ਲੰਬੇ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਅੰਤਰ ਬਾਰੇ ਤੁਹਾਡੀ ਵਿਆਖਿਆ ਵਿੱਚ ਮਦਦਗਾਰ ਹੁੰਦੇ ਹਨ। ਦੂਜੇ ਪਾਸੇ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਸਾਹਸ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਨਹੀਂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਉਮੀਦਵਾਰ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੇ ਸੰਭਾਵੀ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਦੀਆਂ ਇੱਛਾਵਾਂ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ।
6. ਆਪਣੇ ਕਵਰ ਲੈਟਰ ਵਿੱਚ ਆਪਣੇ ਯਾਤਰਾ ਅਨੁਭਵ ਸਾਂਝੇ ਕਰੋ
ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਯਾਤਰਾਵਾਂ ਨਹੀਂ ਹਨ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿੱਚ ਢੁਕਵਾਂ, ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕਵਰ ਲੈਟਰ ਵਿੱਚ ਉਹਨਾਂ ਦਾ ਜ਼ਿਕਰ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਤੁਸੀਂ ਉਹਨਾਂ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣਾਂ ਜਾਂ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀਆਂ ਯਾਤਰਾਵਾਂ ਤੋਂ ਸਿੱਖੀਆਂ ਹਨ।
7. ਸਫ਼ਰ ਦੌਰਾਨ ਸਿੱਖੀਆਂ ਗਈਆਂ ਹਾਰਡ ਅਤੇ ਸੌਫਟ ਸਕਿੱਲਜ਼ ਨੂੰ ਹਾਈਲਾਈਟ ਕਰੋ
ਸਖ਼ਤ ਹੁਨਰ ਉਹ ਹੁਨਰ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਸਿੱਖੇ ਹਨ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਇੱਕ ਨਵੀਂ ਭਾਸ਼ਾ। ਦੂਜੇ ਪਾਸੇ, ਨਰਮ ਹੁਨਰ ਸਮਾਜਿਕ ਹੁਨਰ ਹਨ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ, ਸੰਚਾਰ, ਜਾਂ ਪ੍ਰੇਰਕ ਹੁਨਰ। ਉਹ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹਨ ਪਰ ਮਿਣਤੀਯੋਗ ਨਹੀਂ ਹਨ।
ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਗ੍ਰੈਜੂਏਸ਼ਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਯਾਤਰਾ ਕਰਨ ਦੀ ਚੋਣ ਕੀਤੀ ਹੋਵੇ; ਇਸ ਲਈ, ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਵਧੇਰੇ ਨਰਮ ਹੁਨਰ ਵਿਕਸਿਤ ਕੀਤੇ ਹੋਣ। ਸਿੱਟੇ ਵਜੋਂ, ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿੱਚ ਸਵੈ-ਵਿਕਾਸ ਨੂੰ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹੋਏ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਾਰਵਾਈਆਂ, ਹਾਲਾਤਾਂ ਅਤੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੇ ਅਨੁਭਵ ਸਾਂਝੇ ਕਰਦੇ ਹੋ। ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਨਰਮ ਹੁਨਰਾਂ ਅਤੇ ਅਨੁਭਵਾਂ ਨੂੰ ਦੇਖਣਾ ਪਸੰਦ ਕਰਦੇ ਹਨ ਤਾਂ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰ ਸਕੋ।
ਅੰਤਿਮ ਵਿਚਾਰ
ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣਾ ਪਸੰਦ ਕਰਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿੱਚ ਆਪਣੀਆਂ ਯਾਤਰਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੀ ਸਮਝਦਾਰੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਦੱਸੇ ਗਏ ਸੁਝਾਵਾਂ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡੀ ਮਦਦ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਓਵਰਸ਼ੇਅਰ ਕੀਤੇ ਬਿਨਾਂ ਆਪਣੇ ਸਾਹਸ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਸਾਂਝਾ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਵੇਰਵੇ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਦੱਸਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀ ਅਰਜ਼ੀ ਵਿੱਚ ਆਪਣੀਆਂ ਯਾਤਰਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸੂਚੀਬੱਧ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ।
ਇਸ ਲੇਖ ਤੋਂ ਕੀ ਲੈਣਾ ਹੈ:
- ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਸਾਲ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਲੈ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕ ਨਵਾਂ ਹੁਨਰ ਸਿੱਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਫ੍ਰੀਲਾਂਸ ਜਾਂ ਅਸਥਾਈ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਇੱਕ ਕੋਰਸ ਲਈ ਸਾਈਨ ਅੱਪ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਜਾਂ ਕੋਈ ਵੀ ਢੁਕਵਾਂ ਅਨੁਭਵ ਜਿਸ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਸੰਭਾਵੀ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਇਹ ਦੱਸਣ ਲਈ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿਉਂ ਛੱਡਿਆ ਹੈ।
- ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਲਈ ਟੇਲਰ-ਫਿੱਟ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭ ਰਹੇ ਹੋ ਅਤੇ ਵੱਖਰਾ ਹੋਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤੇ ਸੁਝਾਵਾਂ ਨੂੰ ਦੇਖ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ 'ਤੇ ਆਪਣੇ ਸਾਹਸ 'ਤੇ ਕਿਵੇਂ ਜ਼ੋਰ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ।
- ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣਾ ਪਸੰਦ ਕਰਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿੱਚ ਆਪਣੀਆਂ ਯਾਤਰਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੀ ਸਮਝਦਾਰੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ।
